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温岭市中医院创建三级乙等中医医院实施方案

作者:   来源:    时间:2011年04月08日   浏览量:0

创建三级乙等中医医院实施方案
 
2010年,浙江省卫生厅重新启动医院分级管理评审。医院研究决定,正式启动我院创建三乙中医院工作。这项工作是我们多年以来的目标,也是2011年医院工作的统帅,工作时间紧、任务重、要求高,为使各项创建工作顺利进行,结合医院具体情况,特制定本实施方案,要求各科室组织学习并予以实施。
一、指导思想
建设三级乙等中医医院要以科学发展观为指导,以社会公共效益为准则,以提高医疗服务质量、发挥中医药特色优势为主题,以满足城乡人民群众医疗健康需求为目的,加强医院基础设施、医疗设备、人才培养、医疗服务和科研教学等方面建设,规范医疗行为,提升服务质量,全面改善人民群众的就医环境,确保在2011年将医院成功创建为三级乙等中医医院,促进我市卫生事业的发展。
二、保证措施
(一)组织保证
1.创建工作实行主要领导挂帅、分管领导主抓,职能部门及各科室各负其责的工作责任制。医院成立创建领导小组,陈福春院长任组长,其他院领导任副组长,全面负责创建三乙医院工作的领导、组织及指挥,研究部署和决策创建工作的重大事项。
   2.创建三乙医院办公室(以下简称创建办)在医院创建领导小组的领导下,负责创建三乙医院的具体工作,制订全院创建实施方案、各阶段工作安排和工作要求,督促指导创建工作;掌握全院创建工作信息,为院领导决策提供依据;负责完成创建申报及工作总结等有关资料的撰写。
3、成立管理、医疗、护理院感三个片区的创建工作小组。每组由一名院领导牵头负责,按照《浙江省中医医院等级医院评审标准》(以下简称《评审标准》),做好各组创建实施、自查整改、评审迎检工作。
   4.各职能部门、各科室要根据医院创建实施方案、各阶段工作安排和要求,及时进行布置、落实,加大督促指导、检查考核力度,作好资料的收集整理、建册归档工作。
   5.全院各科室在医院创建领导小组的统一部署下,成立科室创建工作小组,在科主任和护士长的具体负责下,责任到人,有计划、有步骤地完成本科室的创建计划、医院阶段性工作安排及相关资料准备工作。
   6.各级党组织和党员、共青团员要在创建工作中起好模范带头作用,团结全院职工,为创三乙医院作出贡献。
(二)制度保证
   为使创建工作扎实用效的开展,预防和纠正影响创建工作的各种消极行为和不作为记录,医院制订《创建三级乙等中医医院督察条例》,以制度的形式确保创建过程的顺利进行,做到奖惩分明。
(三)经费保证
   根据《评审标准》的要求,对于各科室需要配备的软硬件设施和技术支撑之需等,医院将投入足够的经费予以全力保障,以促进各项创建工作的全面落实。
三、目标任务
1.2011年8-10月通过省卫生厅对我院三级乙等中医医院的评审。  2.通过三乙医院的创建与达标,进一步完善医院科学管理的长效机制,全面规范医院管理,统筹协调推进学科建设,建立一支医德医风好、中医内涵丰富、技术精湛、服务优良的职工队伍和合理的人才梯队,医院整体实力和技术水平进入省内同级医院前列,促进医院全面、协调、可持续发展。
四、实施步骤与要求
(一)宣传动员阶段(2011年3月)
   1、医院召开院务会、院周会及全院创建誓师动员大会,宣讲创建三级乙等医院的重要性,调动全院每一位职工的积极性,步调一致,上下齐心,通力合作,做好创建攻坚工作。
   2、各片区创建小组组长召开片区工作人员动员大会,布置实施方案、各阶段工作安排和工作要求,增强信心,全力投入创建工作。
   3、利用网站、宣传栏、简报及其他各种形式广泛宣传,营造创建氛围。
(二)强化学习阶段(2011年4月1日--4月15日)
   1、各职能科室组织科室工作人员认真学习《评审标准》,结合科室管理职能,落实措施做好自身创建工作。并按照职能做好分线工作,每月有工作重点,每月有检查考核。
    2、各临床科室应紧密结合医疗、护理工作实际,认真学习《评审标准》,对照标准逐条落实,做好医护质量、安全及科室管理工作。
    3.各科室、各部门要对照《评审标准》查找存在问题,认真落实实施计划与具体措施,保证达标。
  (1)各科室的创建工作小组要认真组织实施创建工作计划,对照《评审标准》,把本科室、本专业要求的全部标准排项分析,逐条落实,责任到人。尤其对差距较大的项目,要有相应的达标措施。科室通过努力能完成的项目,要指派专人负责,限期完成。需要医院统一解决的问题或项目,要列出问题或项目的名称及解决的意见建议,由分管职能部门汇总报创建办。各科室、各专业无权放弃任何一个项目的分值。  
  (2)各级质量管理组织要充分履行职责,认真开展质量管理活动,质量管理记录要反映出计划、实施、控制、评价、反馈、改进的全过程,尤其要反映出环节质量的控制过程、质量的持续改进过程。
  (3)各职能部门除做好本部门的达标工作外,还要负责分管范围内科室的专业达标工作,加强指导和支持,帮助解决实际困难。
  (三)自评整改阶段(2011年4月16日-5月31日)
   1、各部门、各科室按照本科室的创建工作进度安排,有计划地进行整改,不断地查漏补缺,通过努力能得到的分坚决不放弃,要求自查评分达到合格分数。
2、按照《评审标准》要求,进一步规范、完善各类资料,针对每条标准都有原始资料做支撑,做好创建汇报材料的准备。此项工作5月底前完成。
3、邀请相关专家对相应专业的创建工作进行指导,帮助我们查找问题、解决问题,进一步规范和完善科室的创建工作。 
(四)模拟评审及申报阶段(2011年6月)
    医院统一组织,模拟省评委评审方式,进行一次全院性达标自查,对医院达标工作进行全面考评验收。
  (五)评审冲刺阶段(2011年7月)
    根据自查考评验收的得分情况,进一步补漏补缺,自查评分超过合格分数。
 (六)迎检评审阶段(2011年8-9月)
全院职工以良好的精神面貌、优质的服务、过硬的基本功和精湛的技术,迎接省等级医院评审委员会领导和专家的评审验收。
附:创建三级乙等中医医院相关组织
                                             
                                                    温岭市中医院
                                                     2011.4.4
                                           
 
 
创建三级乙等中医医院相关组织
 
一、创建三级乙等中医医院领导小组:
组长:陈福春
副组长:罗克勤  李正祥  许正利  徐道绲  陈亨平 莫文元 狄松波
成员:李进民  陈明英  潘 琦  季灵正  张香云  蔡鸿敏  蔡锋丽陈 旦  徐 敏 陈小敏  郭定刚 陈世福 孙建厂 李云琴  陶正富  丁美君  陈海红  元国芬  刘 涛  黄彩娥
二、创建三级乙等中医医院片区工作小组:
管理片区:组长:陈亨平
          副组长:陈明英
医疗片区:组长:李正祥(中医线)  徐道绲(西医线)
          副组长:季灵正
护理院感片区:组长:李正祥
              副组长:张香云
三、创建三级乙等中医医院办公室 :
主任:潘 琦
副主任:李进明  李云琴
成员:蔡莹莹  陈春青  徐 俊   张小罗  伍志刚